転職エージェント

dodaエージェントの評判・口コミはひどい?転職の専門家が使うべきか解説

dodaエージェントの評判

「dodaエージェントの口コミを知りたい」

「dodaエージェントの評判は悪いと聞いた」

dodaエージェントは、転職者満足度1位の転職エージェントです。しかし、口コミでは悪い評判が多く、本当に良い転職エージェントかわからない…

そこで、転職エージェントに関する評判を1,000件以上調査し、業界の裏側も知り尽くした筆者の実体験を活かして、dodaエージェントの真実をお届けします。メリットやデメリットも記載しているので、dodaエージェントを転職に使うべきか判断できます。

dodaエージェント評判の結論

  • 転職者満足度1位
  • 転職未経験でも安心の手厚いサポート
  • 20代~50代まで全員におすすめ
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目次

結論:dodaエージェントは年齢層問わず多くの方におすすめ

評価

総合評価

おすすめ年代 20代~50代
公開求人数 84,150件
非公開求人数 35,456件
料金 0円
拠点数 全国12拠点(東京/札幌/仙台/横浜/静岡/名古屋/大阪/京都/神戸/岡山/広島/福岡)

dodaエージェントは幅広い年齢層に対応できる転職エージェントです。リクルートエージェントに次ぐ約10万件の求人数と、転職者満足度1位の実績があるので、多くの方の職探しに適しています。 定期的に開催される転職フェアや手厚い転職サポートもあるため、初めての転職の方でも安心して利用できます。

コロナウイルス時のdodaエージェントの対応状況
2021年8月現在、dodaエージェントでは現在、キャリアアドバイザーによるカウンセリングはすべて電話もしくはオンラインで実施しています。

dodaエージェントの総合評判

総合評価
評価3.4
dodaエージェントの総合評判
おすすめ年代 公開求人数 非公開求人数
20代~50代 84,150件 35,456件
ヒアリング力 提案力 サポート
3.3/5点 3.2/5点 3.5/5点
拠点
全国12拠点(東京/札幌/仙台/横浜/静岡/名古屋/大阪/京都/神戸/岡山/広島/福岡)

dodaエージェントを他社の転職エージェントと比較すると、業界最大手のリクルートエージェントに次いで各項目で高評価を得ているのが分かります。 転職者満足度1位の称号からは、サポートや求人の質の良さがうかがえます。転職をする方は、リクルートエージェントと並んで、絶対に登録しておきたい転職エージェントの1つです。

dodaエージェントと他社比較​

転職エージェント 詳細 おすすめ年代 公開求人数 非公開求人数 総合評価 求人の量 ヒアリング力 提案力 親切・親身 サポート 対応エリア 特徴 運営会社
dodaエージェント 総合型 公式 20代~50代 84,150件 35,456件 3.4 ★★★☆☆ 3.7 ★★★★☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.5 ★★★☆☆ 全国12拠点 転職者満足度No.1 パーソルキャリア
リクルートエージェント 総合型 公式 20代~50代 112,458件 182,458件 4.0 ★★★★☆ 4.4 ★★★★☆ 3.8 ★★★★☆ 3.8 ★★★★☆ 3.9 ★★★★☆ 4.0 ★★★★☆ 全国16拠点 転職支援実績No.1 リクルート
マイナビエージェント 総合型 公式 20代~30代 26,347件 105,388件 3.4 ★★★☆☆ 3.7 ★★★★☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 全国10拠点 20代に信頼されている転職エージェントNo.1 マイナビ
パソナキャリア 総合型 公式 20代~50代 35,023件 140,092件 3.4 ★★★☆☆ 3.6 ★★★★☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 全国6拠点 転職後の年収アップ率67.1% パソナ
エンエージェント 総合型 公式 20代~50代 5,897件 15,000件 3.3 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.0 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 全国4拠点 4年連続総合満足度No.1のen運営 エン・ジャパン
ビズリーチ ハイクラス 公式 30代~50代 127,000件 195,000件 3.5 ★★★☆☆ 3.9 ★★★★☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.6 ★★★★☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 全国8拠点 年収1,000万円以上の求人が1/3以上 BIZREACH
CAREERCARVER ハイクラス 公式 30代~50代 68,780件 103,170件 3.4 ★★★☆☆ 3.7 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.6 ★★★★☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.5 ★★★☆☆ 全国16拠点 転職決定年収 平均900万円以上 リクルート
アクシスコンサルティング ハイクラス 公式 30代~50代 非公開 非公開 3.3 ★★★☆☆ 3.0 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 全国2拠点 コンサルタントの 転職支援数No.1 アクシスコンサルティング
JACリクルートメント ハイクラス 公式 30代~50代 172件 258件 3.3 ★★★★☆ 2.8 ★★★☆☆ 3.7 ★★★★☆ 3.7 ★★★★☆ 3.6 ★★★★☆ 3.1 ★★★★☆ 全国9拠点 知⼈・友⼈にJACを勧めたい⽅94.7% ジェイエイシーリクルートメント
就職Shop 第二新卒,既卒 公式 20代 非公開 非公開 3.3 ★★★☆☆ 3.5 ★★★★☆ 3.0 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.5 ★★★★☆ 全国10拠点 利用者の9割が20代 リクルート
ハタラクティブ 第二新卒,既卒 公式 20代 非公開 非公開 3.0 ★★★☆☆ 3.0 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 2.9 ★★★☆☆ 2.9 ★★★☆☆ 全国9拠点 内定率80.4% レバレジーズ
マイナビジョブ20’s 第二新卒,既卒 公式 20代 非公開 非公開 3.0 ★★★☆☆ 3.0 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 2.9 ★★★☆☆ 2.8 ★★★☆☆ 全国10拠点 3ヶ月以上定着率 94.6% マイナビ
JAIC 第二新卒,既卒 公式 20代 非公開 非公開 3.0 ★★★☆☆ 2.8 ★★★☆☆ 3.0 ★★★☆☆ 2.8 ★★★☆☆ 2.8 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 全国9拠点 就職成功率81.1% JAIC
DYM就職 第二新卒,既卒 公式 20代 59件 236件 3.0 ★★★☆☆ 2.5 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 2.5 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 全国7拠点 面談満足度90% DYM
キャリアスタート 第二新卒,既卒 公式 20代 63件 252件 3.0 ★★★☆☆ 2.5 ★★★☆☆ 3.0 ★★★☆☆ 2.7 ★★★☆☆ 3.5 ★★★★☆ 3.1 ★★★☆☆ 東京のみ 20代がおすすめする転職支援会社No.1 キャリアスタート
マイナビWomanWill 女性限定 公式 20代~50代 4,360件 17,440件 3.5 ★★★★☆ 3.1 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.6 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.5 ★★★☆☆ 全国10拠点 転職相談会を 常時開催 マイナビ
リブズキャリア 女性限定 公式 20代~50代 1,135件 4,540件 3.5 ★★★★☆ 2.9 ★★★☆☆ 3.8 ★★★★☆ 3.6 ★★★★☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.5 ★★★★☆ 東京のみ 女性特化の総合エージェント リブ
type女性の転職エージェント 女性限定 公式 20代~50代 12,786件 19,179件 3.0 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 3.0 ★★★☆☆ 2.8 ★★★☆☆ 関東4拠点 女性特化の総合エージェント キャリアデザインセンター
レバテックキャリア IT,WEB 公式 20代~50代 14,008件 21,012件 3.3 ★★★☆☆ 3.3 ★★★☆☆ 3.5 ★★★★☆ 3.6 ★★★★☆ 3.1 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 全国4拠点 初回提案内定率90% レバテック
ギークリー IT,WEB 公式 20代~50代 10,755件  13,000件 3.2 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.4 ★★★☆☆ 3.1 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 3.2 ★★★☆☆ 東京のみ 年収アップ率75% Geekly

dodaエージェントと他転職エージェントとの比較です。求人数は各社公表の数値、または業界水準の非公開求人割合6割から推定。2021年8月16日時点であり参考程度に御覧ください。

dodaエージェントのメリット

dodaエージェントのメリット

求人数10万件以上から企業紹介

dodaエージェントは、求人数10万を抱える大手転職エージェントです。限定求人もあり、dodaエージェントのみでしか出会えない求人も数多くあります。 自分では良い求人が探せないという場合でも、豊富な求人の中から、希望の業種・職種に合った企業を厳選して紹介してもらえます。

アドバイザーは業界ごとのプロが担当

dodaエージェントでは、業種によって専門のアドバイザーからサポートを受けられます。大手の強みを活かし、求職者にあった担当がつくのは大きなメリットです。 中小規模のエージェントでは、担当のキャリアの浅さ・業界への知識不足がデメリットになります。DODAエージェントでは、希望に寄り添えるプロが付くので安心できます。

転職者満足度No1のサポート力

dodaエージェントは、サポートの質・求人の質ともに高く、電通の口コミ数調べで「転職者満足度No1」を獲得しています。 応募書類の添削や面接対策、面接日程の調整など、業界最高峰のサポートが受けられるのがdodaエージェントの強みです。

年収査定や履歴書作成ツールが使い放題

年収査定 dodaでは、会員登録するだけで使えるようになるツールが人気です。3分で年収査定ができる「年収査定」ツールは、自身の年収査定はもちろん、近いキャリアを持つ方の転職事例を紹介してもらえます。 さらに、dodaの「レジュメビルダー」では履歴書を簡単に作成することができます。ガイドに沿って入力するだけで職務経歴書が完成、さらにWordやPDF形式でダウンロードできます。

オンライン転職フェアやセミナーが無料

dodaエージェントは、オンラインで転職フェアを行っています。DODAは来場者数と出展企業数No.1の規模を誇り、企業の合同説明会などに無料で参加することができます。 オンラインであるため、会場に向かわずに企業の話が聞けるので、時間さえ確保できれば外出しなくてもよいのも利点です。

転職サイトと転職エージェントをワンストップ利用

dodaエージェントは、転職エージェントと転職サイトが一体化したサービスです。 他の転職エージェントでは、転職エージェントと転職サイトそれぞれでアカウント登録が必要な場合が多いですが、一括登録できる点は管理の面でもストレスがありません。

dodaエージェントのデメリット

dodaエージェントのデメリット

サポート期間が3ヶ月限定

dodaエージェントのサポート期間は、面談から転職先が決まるまで約3ヶ月をサポート期間としています。しかし、サポート期間内に転職に真摯に向き合っているのに自動的に退会になるわけではありません。 一応目安として決められているものですので、3ヶ月後に再度登録したり、エージェントに直接話をして引き続きサポートを受けることは可能です。

希望や条件と合わない企業の紹介

事前に希望職種などを共有していても、希望や条件と合わない企業を紹介されることがあります。しかし、これは転職者がアドバイザーに詳細が伝得られていない場合が多く、dodaエージェントに限ったことではありません。 別のエージェントにも複数登録したり、希望の条件を詳細に共有しておくことで、希望にあった企業を紹介してもらえる確率を上げられます。

1日に何十件も届く企業紹介メール

dodaエージェントは転職サイトも同時登録されるため、企業の紹介メールが1日に何十件も届きます。ブロックをしてしまうとdodaエージェントからの必要なメールまで届かなくなってしまうので、対処が難しいのが難点です。 場合によっては、転職希望の条件を幅広くしているために紹介メールがたくさん届いていることも考えられるので、条件を絞ってみたりしてみると、届くメールの件数が減る可能性もあります

dodaエージェント良い評判・口コミ

良い口コミ ・イベントが多く転職について学べる ・エージェントの対応が良い ・紹介求人の質が良い ・専門分野も求人が豊富

20代の良い評判・口コミ

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20代後半|事務員
良い点
|担当の方が親身になって自分のキャリアを考えてくれた
一般的な転職エージェントは、どうしてもエージェント側の利益や紹介したい企業を勧めてくる場合が多く、とにかくどんどん応募してくださいというスタンスである企業も多いが、真剣に「今後どうなっていきたいのか」「そのためには今後のキャリアでどのような企業に行くべきなのか」を転職しない道も視野に入れてカウンセリングしてくれた点がとても良かったです。何度も電話などでも話していただき、信頼感が持てました。
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20代後半|接客業
良い点
|様々な求人から比較することが出来る
求人数がとても多く、様々な業種を比較検討する事が出来ました。 面談をして頂いた方もとても感じが良く、こちらの希望をしっかりと聞いてくださいました。また、その職業に合わせて、この職種でしたらこういう資格や経験があると通りやすいですなどと、アドバイスも頂けました。
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20代後半|看護師
良い点
|長い話にもお付き合いいただきました
2度DODAを利用して転職しましたが、業界が全く違う転職でしたがしっかり相談に乗ってくれました。また同じ業界か、業界を変えるか悩みながら転職活動していたときに1時間など長い相談にお付き合いいただいて、面接対策もしっかりしてくださり感謝しています。
男性
20代後半|エンジニア
良い点
|自分とは違う観点から教えてくれる
初めて転職エージェントを使用したので、自分が希望する職種を中心に求人を探すつもりでいたが、自分が経験した業務を生かせる求人も探してはどうかとアドバイスをくれた。そのおかげで自分としても応募する求人の幅を広げることができた。

30代の良い評判・口コミ

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30代前半|金融
良い点
|担当者が熱心で応対が良い
登録したらすぐに担当者からの連絡がありました。 どのような業種が良いのか、転職をするうえで外すことができない条件はあるかなどしかっりと聞き取りをしてくれました。 また初めての転職活動であることを伝えると、経験談を交えながらアドバイスをして下さり励ましてくれました。電話終了後すぐにおすすめ求人を入れてくれており対応がはやいなと感じました。
男性
30代後半|エンジニア
良い点
|他にない特別な案件
転職サイト自体は多数ありますがDODAは他にない特別な案件が多数あるイメージです。 複数のサイトに出ているような求人ではよっぽど離職率が高く慢性的に人手不足な会社なのでは無いか?等不安になりますが、そういった心配をあまりせずに求人をふるいにかける労力を削減できるのは大きいです。また、特別な案件だからこそ書類審査を通って次のステップへ進んだ際の企業の採用熱意は大きなものになります。妥協せずに納得のいく求人を探すのであれば最初に登録候補となる転職サイトでしょう。
男性
30代前半|IT関連
良い点
|丁寧なカウンセリングの面接前後のフォロー
Zoomを使ったオンラインでのカウンセリングから始まり、面接対策や面接後も電話をかけてきてくれヒアリングしてくれ、企業からのフィードバックもしっかり伝えてくれた。他社のエージェントも以前使ったことがあるが、ここまで親身ではなかったので良いサポートだと思った。
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30代後半|教育関連
良い点
|担当が1人なのでコミュニケーションが取りやすかった
業界最大手の会社は、担当が複数いてこちらの要望がなかなか伝わらず苦労しましたが、DODAさんは担当が初めから最後まで一人なので、こちらの希望や戦略も一緒に考えてくれて非常に頼もしかったです。チャレンジの案件なども紹介してくれ、視野が広がりました。
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30代前半|事務員
良い点
|キャリアアドバイザーがモチベーションを高めてくれました。
30歳になる節目の年に、それまでの派遣社員を辞めて、契約社員に挑戦をしました。 業界よりも仕事内容を軸にして転職活動をしていましたが、キャリアアドバイザーだけではなく、企業担当営業も一緒になってサポートをしてくださり、面接前には企業ごとに対策をする時間が30分以上はありました。また、キャリアアドバイザー自身が利用者に対して合いそうな企業や業界を提案してくれることもあります。私の場合は同じ人材サービス業界に合っているのではないかとアドバイスがあり、そこから一気に大手の人材サービス企業に内定まで進んでいきました。働きながらの転職活動ですと疲れてしまいがちですが、常にキャリアアドバイザーが密に連絡を取ってくださり、内定が出た際も、サービスを終了するまでのサポートも、とても親身になってくれましたよ。
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30代前半|不動産
良い点
|希望を具体化してくれる
全くの別業種への転職を考えていたので、漠然とした職務条件や希望する仕事内容から具体的な職種をエージェントが提案してくれ、それに沿って紹介を頂くことができました。 どういった点が自分に合っているかの説明も丁寧にしてくれ、自力で転職サイトを探す時には検討していなかった企業の幅を広げることができました。
男性
30代後半|建築関連
良い点
|案件数も豊富であり面談もしっかりとしていた
初回の面談の時間はかなり長く、じっくりとこれからのキャリアプランについて相談をすることが出来ました。 取り扱っている求人数もかなり多く、コンスタントに案件を紹介してもらえたので、自分の実力を発揮できそうな企業を見つけることが出来ました。
男性
30代後半|IT関連
良い点
|専門分野の転職ならdudaがおすすめ
専門分野に精通していて、本気で待遇の良い職場に転職したい人向けのエージェントです。サイト内のweb履歴書の項目を詳しく書くと、かなりの数の会社からオファーが届きました。名の知れた大手企業が多く勤務先を選ばなければ3か月で転職することも可能。
女性アイコン
30代前半|接客業
良い点
|老舗だけあって新着求人が多い
地方の第二都市で転職するとなると、求人数自体がかなり少ないが、掲載数はわりと他の転職エージェントの中では多いと思った。何より30年以上エージェントとしてある企業なので、変な会社が掲載されることはないという安心感はあった。

40代の良い評判・口コミ

男性
40代前半|建築関連
良い点
|キャリアアドバイザーの方が希望職種に詳しかった
キャリアアドバイザーの方の前職が、自分の希望していた業種と同じだったということもあり、その業種の実情や、実際に働くうえでのコツなど、一般的な転職エージェントの情報以上の具体的な話が聞けたのが良かったです。
男性
40代前半|事務員
良い点
|職務経歴書を添削してくれた
初回の面談でオフィスに出向き、アドバイザーと面談しました。こちらの希望条件を伝えたり、職務経歴書を添削してくれました。自分一人で職務経歴書を作成していたので、アドバイザーからここをこう直した方がいいとアドバイスをもらえたので良かったです。
男性
40代前半|自由業・フリーランス
良い点
|面談がとても貴重・案件も充実
登録してすぐにコーディネーターの方との面談がありました。面談では、キャリアや将来の希望について丁寧にヒアリングしてもらいました。そのおかげで、自分の中でも整理するkとができました。また、紹介してもらった案件はどこも自分の希望以上のもので、最終的に決まったところもとても満足いくところでした。
女性アイコン
40代前半|フリーランス
良い点
|他と比べてイベントが豊富だった
他の転職エージェントと比較して、イベントが豊富でした。また、担当の方に紹介してもらうだけでなく、dodaのサイトで求人検索して気になるものに応募することもできました。柔軟な使い方ができたので、未経験の職種に転職したいときも、自分でじっくり調べたり、担当の方に紹介してもらったりでいろいろな求人を選べました。求人数も多いと思います。
男性
40代後半|エンジニア
良い点
|比較的頻繁に求人情報を提供していただけます。
サービスに登録した直後にまず電話にて面接をさせていただき、 こちらの希望などを丁寧にヒアリングしていただけました。 そこからは日を置かずに次々に求人案件を提案いただきました。 いくつかは面接まで行けましたが、最終的には採用に至ることはありませんでした。 その後も比較的頻繁に情報提供をしていただけましたので、 こちらも途切れることなく転職活動をすることができ良かったと思います。
男性
40代後半|フリーランス
良い点
|初動は早いです。
今のところ企業の応募までで面接まで行けておりませんので入口のところまでしかわかりませんが最初の説明や対応等素早いですのでこちら側が不安を覚えることは有りませんでした。違う会社にも登録したのですがそちらはすぐに連絡もなくこちらが登録を忘れたころにメールがあっただけでした。それに比べてメールに電話とすぐにいただけてとても安心しました。

dodaエージェントの悪い評判・口コミ

悪い口コミ ・メールが多く、重複する情報も多い ・希望しない職種も紹介された ・地方(田舎)の求人が少ない ・担当のメール対応が遅め ・2回目の紹介企業が少なかった

20代の悪い評判・口コミ

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20代後半|事務員
悪い点
|求人数は多いが担当レベルでの業界や企業への情報は浅い
転職のカウンセリングはたくさんしていただき、手厚いサポートを受けましたが、やはり求人数が多い分、担当の方はそれぞれの企業の情報には詳しくないという印象を受けました。勧めてくれる企業がどんな企業風土なのか、またどのような人材を必要としているか、また残業時間や給与などは企業に直接は聞きづらく、エージェントを介して聞きたい・気になるところですが、HPベースでの情報提供しか無かったので、その点は少し残念に感じました。
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20代後半|接客業
悪い点
|メールが多い
求人数が多いのが良いところでもありますが、おすすめの求人に関するメールが多く、把握しきれなかったです。また、同じ求人が重複して届く事もありました。ある程度、範囲を狭めて希望の職種を登録することをおすすめします。
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20代後半|看護師
悪い点
|入社後のギャップが多い
もともとお客さん側だった会社にスムーズに入社が決まりましたが、入社するときにちょうど人事制度を変更しているタイミングだったり、入退職も多かったり、ギャップがありました。 ギャップがない方は少ないかと思いますが、アフターフォローとして半年後や1年後など入社後はどうかしっかりヒアリングして、入職希望の方にその会社のいい面と悪い面をしっかり伝えたほうが良いと思います。
男性
20代後半|エンジニア
悪い点
|求人数が多いが故に
求人数はかなり多く、エージェントからの求人数ももちろん多いがその分応募条件は満たしていないものも紹介されるので求人を確認し応募する際に気を付けた方がよい。自分でも求人をよく確認し、篩にかけるなどして自分の希望する条件に合うかどうか判断する必要がある。場合によって過去に応募した求人が紹介されることもあるので、求人紹介は頻繁に確認する必要があります。

30代の悪い評判・口コミ

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30代前半|金融
悪い点
|都心部の仕事が多く田舎の求人が少ない
地方での転職活動でしたが求人情報が少なかったです。 サポート体制がしっかりしていたので前向きに検討していたのですが、条件にあう求人が見つからずに断念しました。営業やSEなどが多くもう少し事務の方充実させてもらえればなと思いました。
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30代後半|IT関連
悪い点
|ほぼないですが・・・
私は最初の内定が決まった後くらいに担当者が変更になりました。 最後どこを選択するか、あと転職先を決めた後の前職との退職交渉も難航したのですが、そこは別の担当者が引き継ぐことになってしまったので、過去の経緯等改めて説明したりと余計な工数が発生しました。 可能であれば最後まで同じ担当者に担当いただきたかったです。
男性
30代後半|エンジニア
悪い点
|エージェントの圧が強い
エージェント個人にも寄りますし偶々私の担当をしたエージェントがそうだっただけかもしれませんが転職活動への圧が強いです。 多くの方が在職の状況で転職活動されるでしょうから日々の業務をこなした上で転職活動を行うのはかなりの労力を必要とします。 今日は疲れた流石に休もうと思う中、3社4社とオススメの求人を送って来られても全て対応はできません。 腰を据えてかかる上では支えとなってくれるかもしれませんが、軽い気持ちで登録すると向こうの圧にやられてしまうかもしれません。
男性
30代前半|IT関連
悪い点
|メールの多さ
担当エージェント以外からも様々な人から求人紹介がきてメールの量がかなり多くなった。さらに提携他社エージェントなどからもメールが来るので少し煩わしかった。メーラー側の設定で弾いたりフォルダを分けたりすれば済む話ではあるが、そもそもメール配信自体を見直して欲しいと思った。
女性アイコン
30代後半|教育関連
悪い点
|担当のキャラクター次第
担当が一人ということもあり、その人との相性が大切かもしれません。私の場合は担当さんが情熱がある方で好感が持てましたが、資料に誤字脱字や面接に行ってみると、聞いていた情報と少し違ったこともあり、そういった事が気になる方は担当変更もする気合が必要かと思います。
女性アイコン
30代前半|事務員
悪い点
|思ったよりも求人数は少ないが、質は高い。
dodaを運営しているパーソルグループは正社員から派遣まで広くサービスを提供されていますが、他の大手転職サービスと比べると、少し求人数は少ないかなと思いました。ただ、求人の質は良いと感じます。何社も面接へ向かいましたが、どの企業も誠実な対応でしたし、和やかな面接が多かったです。名前を知らない企業の求人であっても、まずは面接に向かってみると印象が良い方向に変わることが多いので、お勧めです。
女性アイコン
30代前半|不動産
悪い点
|面談に日数がかかった
丁度コロナによる求職活動の混雑のせいか、初回面談までに二週間程間がありました。早く活動を開始したかったので、その点は心配でした。また、紹介件数が多いのは魅力だとは思うのですが、メール頻度が高いため優先的に読むべきメールが埋もれる危険性があったのは否めませんでした。
男性
30代後半|建築関連
悪い点
|採用後に相談に乗ってくれると良かったです
無事に応募した企業に採用されましたが、アフターフォローはあまりなく、こちらから相談をした際には対応してもらえましたが、それほどフォローしてもらえませんでした。 新しい会社で不安なことも多かったので、相談したいこともありましたが、採用が決まった後はあまりフォローが無かったです。
男性
30代後半|IT関連
悪い点
|担当者によって転職のスピードが変わる
担当者の当たり外れがあるので、気の合わない人に当たったら担当者を変えてもらうことが大切。転職は早ければ早い方がいいので、スムーズに連絡を取れる担当者に出会えるかどうかが重要。私は2番目に担当してくれた女性が親身になって相談に乗ってくれて希望の転職先を見つけることができた。
女性アイコン
30代前半|接客業
悪い点
|地方勤務地を優先項目にしているのに都市求人ばかり
メールやアプリ上で、とにかく希望条件にひっかかる求人情報が毎日更新されてくるが、ほとんどが大都市が勤務地(会社所在地)のものばかり。地元で職探しをしたいのに、全くあてはまらない勤務地の情報ばかりが氾濫していて、大手企業の社名が並ぶトップ画面にうんざりする。

40代の悪い評判・口コミ

男性
40代前半|建築関連
悪い点
|転職活動のペースが合わなかった
転職活動中に在籍していた会社の業務や引継ぎの関係で、選考や面接についてはもう少しじっくりと動きたかった反面、アドバイザーの方が紹介して下さった企業の募集スケジュールがタイトで、自分のペースとアドバイザーさんのペースが合っていなかったです。
男性
40代前半|事務員
悪い点
|希望しない職種を紹介してくる
キャリアアドバイザーからいくつか求人を紹介されたのですが、私が希望しない職種の求人ばかりでした。ビジネスとして転職サービスをやっているからでしょうが、紹介した求人に早く応募するようプッシュしてきました。職務経歴書の添削だけなど自分のペースでやりたいならハローワークなどを使ってやるのもいいと思います。
女性アイコン
40代前半|フリーランス
悪い点
|フォロー体制などはやや甘い
ほかの転職エージェントも利用したことがありますが、それほどしっかりとしたフォローはしてない印象です。逆に、自分である程度転職活動をしつつマイペースにやりたい人や、あまり連絡がほしくない、という人には向いていると思います。
男性
40代後半|エンジニア
悪い点
|重複する情報も多い
メールでも求人情報が届くのですが、同じような求人ばかりが掲載されていることもあり、 次第に見ることをやめてしまいました。 登録している希望内容から自動的に情報を集めて送ってきていると思われ、 本当にその求人に応募してもらおうとしているのか疑問でした。 お電話では貴重な情報をいただけるので、もう少しメールでの情報も有用だと良かったです。
男性
40代前半|フリーランス
悪い点
|忙しいのか、返信が遅め
沢山の方を担当されているのか、メールでの問い合わせに関しては返信が遅めでした。転職活動をしていて、すぐに返信が欲しいときなどは少し不満でした。 しかし、対応してもらったものは全て満足いくものを提供してもらいました。
男性
40代後半|フリーランス
悪い点
|2回目の紹介企業は少なめ。
こちら側の労働条件の希望も少しハードルが高かったこともあると思いますが最初に紹介して頂いた企業の数はまずまずでしたが書類選考でうまくいかず次に紹介していただくまでの時間と数は少なめでしたのでそこは気になりました。何もしてくれない訳ではないので安心はしておりますが。

DODAを使って転職相談をしてきた人にインタビューしてみた

-なぜ登録したのでしょうか?

Googleで検索して出てきたからですね。DODAは上位に表示されていました。検索したら表示されたエン転職ビズリーチキャリアカーバーに登録しました。正直どの転職サイトも違いがよくわからなかったのですが登録できるだけした方がいいと思ったので。

-転職をしようと思っていたのですか?簡単に経緯を教えてもらえますか。

現在100人規模のインターネット系のベンチャー企業で働いて3年になります。自社サービスの企画、運営を行っていますが、どうしてもベンチャーだと雑務も多く、スキルアップしているイメージをもてませんでした。そのため大手になんとなく行きたいなと思いました。

-面談はどうでしたか?

面談は1時間程度、希望を伝えて求人を見せてもらいました。友人でDODAを使ったことがある人がいたのですが若い転職経験のない人が出てきて転職のことが何もわかっていないなという感想をもっていたのですが、私の担当者は聡明な印象をもちました。

ベンチャーで働いているのですが楽しく働きたいだけで成長とかキャリアアップとか考えるタイプではないんです。だけどお金はそこそこもらって週末の趣味を楽しみたいなっていうタイプで。そういった相談をしたら働き方のアドバイスをいただき、どういった企業で働くべきかの軸をいただきました。

最終的に話していくなかで、もっと給料はほしいという年収相談など、でも労働時間は短くしたいというところに行き着きました。私が会った方は30代で転職経験もあり、ものごとを比較して見る方でしたので各選択肢の特徴を聞いたところ良い点悪い点をしっかりと教えてくれました。

-何社か登録したということですがDODAのよかった点はありますか?

これはDODAの話ではなく担当者個人の話になりますが、率直に語っていただいたことがよかったですね。私は大学時代から独学で磨いたスキルがあったので、そのスキルで転職も可能です。

特殊スキルで領域が狭いので求人数が多くないのですが、DODA経由の転職に無理やりもっていくのではなく、該当する求人はもっていないので、直接自分でHPから応募することをすすめられました。もっていない案件、つまり成果にならないものまで詳しく解説してくれたのはよかったですね。

また、DODAの社内でしか見れない、限定求人をPCを使って検索することができます。そこのPCにはなかなか見ない求人があったので20ぷんくらいPCを借りてずっと検索してきになるものがあったら質問しました。もってきてもらう求人ばかりでなく保有しているものを全部見れるのは大きいですね。 -悪かった点はありますか?

チェックボックスに全部チェックをいれたからなのですが、メールがとにかくいろいろなところからきてボックスがパンパンになりました笑。

ビズリーチのほうがメール通数が少なかったですね。全部メール読めないのでもう少し絞ったものがあるといいなと思いました。担当者からの連絡やアドバイスは参考になるのでそれだけで良いと思います。私の場合は運良くいい担当者だったので。

-転職サービスを複数登録することについてはいかがでしょう?

転職エージェントやサイトはタダなので登録するにこしたことはないです。ただ、毎日メールがたくさんくるといやになるので、できるだけ多くのサイトを登録しつつ、メールアドレスをもう一個作るか、もしくは、メールでの通知をオフにしたほうがいいと思います。あのメールは利用者にとっていいものではないと思うので。 dodaも相談だけするのもOKだと言ってくれてますし、年収相談とかキャリアの話を一緒に考えてくれるので使ってみるだけ得だと思います。

悪い評判のウソホント調査

1.評価の悪い企業ばかり紹介される

「ブラック企業など、評価の悪い企業ばかり紹介される」

悪い評判の1つに評価の悪い企業ばかり紹介されるというものがあります。この評判はウソです。dodaエージェントは何十万件もの求人を抱えているため、悪い企業ばかり紹介されることは考えづらいです。 ただし、自分の希望と違う企業ばかり紹介されるようであれば、他の転職エージェントに相談してみましょう。1社に依存すると、担当者によっては無理やり紹介されてしまうこともありえるからです。

2.アドバイザーが冷たい

「dodaエージェントのアドバイザーが冷たい」

dodaエージェントの担当者が冷たかったという評判は、概ねホントです。 しかし、冷たいと感じるポイントは人によって違いますし、気が合う合わないもあると思います。アドバイザーの接し方に不安がある場合は、相談して担当を変えてもらいましょう

3.スカウトメールが多すぎる

「1日に何通もスカウトメールがくる、重要なメールが埋もれる」

dodaエージェントに限った話ではありませんが、スカウトメールが多いというのはホントです。 しかし、自分ではなかなか転職活動に本腰を入れられない、どんな業種が自分に合っているのか分からないという方でも、メールで紹介してもらえることで、自分に合う職種を見つけるきっかけになる可能性があります。

4.カウンセリングの対応がいまいちだった

「転職カウンセリングが生産性のない話でおわった」

転職カウンセリングの質が悪かったという評判は概ねホントです。しかし、すべてのアドバイザーのカウンセリング対応が良くないというわけではありません。 dodaエージェントは転職者満足度No1の実績を得ているので、対応の良いアドバイザーの方が多いはずです。カウンセリングに不満があった場合は、直接dodaエージェント側にもう一度カウンセリングをしてもらえないか相談してみましょう。

5.内定辞退にしつこい対応をされた

「内定をもらったけど他企業のほうが魅力的に感じて断ったら、粘り強く連絡がきた」

内定辞退を渋られるケースは、転職エージェントのビジネスモデル上しかたないことであり、ホントでしょう。

転職エージェントのビジネスモデル解説

転職エージェントの仕組み 転職エージェントは、求職者から一切お金をもらわない代わりに、「内定」をもらうタイミングで企業からお金をもらいます。内定辞退されるとお金が入らないため、できるだけ入社してもらえるように求職者を説得する場合もあります。 転職エージェント側もボランティアではないことを汲み取り、他エージェントでも転職活動を並行して行ったり、転職サイトに登録して、自分の力で納得行く企業探しを行っておくことが大切です。

転職成功率を上げる5つのコツ

  1. 転職時期は最短日程を伝える
  2. 経歴書で嘘をつかない
  3. 同じ求人に複数箇所から応募しない
  4. 口コミサイト『OpenWork』で調査
  5. 複数の転職エージェントと転職サイトを併用

1.転職時期は最短日程を伝える

転職を成功させるためには、エージェント側に最短の転職時期を伝えることが重要です。転職時期がおそかったり、転職意思があまり強くなかったりすると、dodaエージェントからのサポートを後回しにされてしまう可能性があります。 「○月の初め頃」など大まかでもよいので、転職したい日程はできるだけ最短で伝え、同時に転職に対する意欲も添えておくと、転職に対する真面目な姿勢を見せることができます

2.経歴書で嘘をつかない

転職で成功率を上げるには経歴書で嘘をつかないことも重要です。なぜなら、仮に転職できたとしても職務経歴書上の実績やスキルと実務内容に乖離が生まれ、不信感を与えてしまうことになるからです。 また、dodaエージェント側にも「嘘をついた人を紹介した」として、クレームが発生する可能性があります。

3.同じ求人に複数箇所から応募しない

同じ求人に複数個所から応募する「二重応募」はご法度です。求人企業に、自己管理ができない人材と評価されたり、採用が滞ってしまったりする可能性があるからです。 実際、トラブル調整に1か月かかりその間に応募が終わってしまったという例もありました。複数のエージェントに登録している場合は、二重応募をしてしまう可能性があるので、エクセルなどを使って応募企業をしっかり自己管理することが重要です

4.口コミサイト『OpenWork』で調査

一般的に公開されている企業の公式情報の中には、嘘の情報が含まれている可能性があります。そのため、実際に働いている社員の生の声が確認できる「OpenWork」を活用することをおすすめします。 「OpenWork」では、公式サイトには記載のない企業の裏話もみられるので、事前調査に活用しましょう。 OpenWork公式サイトはこちら

5.複数の転職エージェントと転職サイトを併用

転職を成功させるためには、最低でも2つ以上の転職エージェントと1つ以上の転職サイトに登録するべきです。転職エージェントでは、DODAエージェントの他に業界最大手の『リクルートエージェント』に登録しておくと、さらに幅広く求人を紹介してもらえます。 転職サイトは、エージェントとの面談調整がしにくい繁忙期でも別軸で転職を進めることができます。転職サイト『リクナビNEXT』は求人数が多く、DODAでは紹介されなかった求人を見つけることができるため、必ず登録しておきましょう。

注意

複数のエージェントに登録していることを伝えると、エージェント側のやる気を下げることになるので、伝える必要はありません。

併用おすすめの転職エージェントと転職サイト

ああああ

併用をおすすめする理由

1つの転職エージェントに頼るのは危険

リクナビエージェントのみに登録すると、キャリアアドバイザー任せで転職することになります。リクルート側もビジネスなので、企業側の良い面だけを話して内定を獲得しようとしてくる可能性があります。 複数の転職エージェントに登録できれば、他社とキャリアアドバイザーの質を比較することが可能になるため、自分の希望に寄り添ってくれているかどうかを判断できるようになります

▼転職エージェントの仕組み(タップで開閉)
  • 転職エージェントの仕組み転職エージェントは、求職者から一切お金をもらわない代わりに、「内定」をもらうタイミングで企業からお金をもらいます。内定辞退されるとお金が入らないため、できるだけ入社してもらえるように求職者を説得する場合もあります。転職エージェント側もボランティアではないことを汲み取り、他エージェントでも転職活動を並行して行ったり、転職サイトに登録して、自分の力で納得行く企業探しを行っておくことが大切です。

転職サイトの登録も重要

転職エージェントには「求職者にマッチした企業を紹介する」という特徴があります。リクルートエージェントのマッチング率は極めて高いですが、アドバイザーのレベルによっては的違いな企業を紹介されることもあります。 転職サイトは、求職者自体が行動しなければいけない一方、「気軽に」「大量の求人情報を」「いつでも」見ることができるため、好みの企業を発見して応募できます。必ず1サイトには登録しておきましょう。

▼転職エージェントと転職サイトの違い
  • 比較項目 転職エージェント 転職サイト
    サポート 転職活動を全サポート 全て自分で行動
    求人件数 非公開求人がある 多種多様な求人が掲載
    気軽さ エージェント介入あり エージェント介入なし
    成功率 転職ノウハウが豊富 自分次第
    面接対策 企業毎に対策可能 自分次第
    年収UP 条件交渉してくれる 自分次第
    手間 エージェントと二人三脚 一人で行う
    マッチ率 表にでない情報を入手 情報が少ない

おすすめ①:リクルートエージェント

リクルートエージェント

リクルートエージェントのおすすめポイント
  • 求人数は業界最多の30万件
  • 業界最高品質のサポート
  • 転職支援実績No1

リクルートエージェントは、求人数・実績ともNo.1の転職エージェントです。公開非公開合わせて、約30万件の求人数を誇り、第2位のdoda10万件を大きく引き離しています。 業界最大手の手厚いサポートを受けられる点も魅力です。簡単に職務経歴書を作成することができる「職務経歴書エディター」や面接対策セミナー、転職希望先企業の想定質問などを用意してくれます。

サービスの種類 転職エージェント
おすすめ年代 20代~50代
運営会社 リクルート
公開求人数 112,458件
非公開求人数 182,458件
拠点 全国16拠点(丸の内/立川/北海道/宮城/栃木/埼玉/千葉/神奈川/静岡/愛知/京都/大阪/兵庫/岡山/広島/福岡)

リクルートエージェントの評判と口コミ

男性アイコン
ますさん|20代後半|男性|その他|2021.01.29
良い点
|丁寧なサポート
どのような職を探しているのか、最初の面談で細かいところまでしっかりと確認して下さります。こちらの希望条件等ふまえた上で、よい条件の求人をその日のうちにいくつか提示してもらえ、その中から選ぶことも可能です。また、面接対策など就活で不安なところのサポートも個別で対応していただけるので安心して転職活動ができます。
悪い点
|専門職の求人は少なめ
なかなか好条件の求人が多く、求人数や情報量も多いため、求職側としては助かるエージェントサービスではありますが、専門職の求人についてはやや少なめな印象でした。分野に特化した求人でなくても、今までの経験を活かせる現場で働ければよいという方は問題ないかもしれません。
男性アイコン
シルシルさん|40代前半|男性|事務員|2021.01.22
良い点
|圧倒的な紹介求人数
業界最大手だけあって紹介される案件数はほかのエージェントと比べて圧倒的に多いです。また、幅広い業種の案件の紹介を受けられるので、様々な業種の中から希望の求人を見つけることができます。ただし、こちらの指定した条件以外の案件も紹介してくるので中身の精査が必要となります。
悪い点
|担当者のスキルは玉石混交
担当者によってスキルにばらつきがあるように思います。また、コミュニケーションも逐一連絡をくれる担当者もいればこちらから連絡しない限りコミュニケーションをとってこない担当者もいます。こちらから積極的にコミュニケーションをとって必要な情報を引き出し、要望をしっかり伝えてこちらの要望通りに担当者を動かすくらいの気持ちが必要だと思います。

リクルートエージェント公式サイトはこちら

おすすめ②:ビズリーチ

ビズリーチ

ビズリーチのおすすめポイント
  • ヘッドハンティングを受ける仕組みに特化
  • ハイレベル求人の取り扱いが主
  • キャリアアップに有効的

ビズリーチは、登録しておくことで、企業やヘッドハンターから直接オファーを受けることができる転職エージェントです。 キャリアアップや新しい挑戦をするハイクラスな転職者に向けた求人を取り扱っているので、転職による収入アップを目指している方におすすめです。

サービスの種類 転職エージェント
おすすめ年代 30代~50代
運営会社 株式会社ビズリーチ
公開求人数 127,000 件
非公開求人数 100,000件以上
拠点 全国8拠点(東京/渋谷/渋谷②/大阪/名古屋/福岡/静岡/広島)

ビズリーチの評判と口コミ

男性アイコン
ECC Jr.さん|30代前半|男性|営業|2021.03.01
良い点
|ヘッドハンターからアプローチしてもらえました。
常にヘッドハンターが駐在しており、自分の情報などを記載して提示しておくと、様々なヘッドハンターから声をかけてもらう事ができます。 ヘッドハンターは自分の興味がある業界に精通している人もいるので、その業界、その会社が求人を出しているかなどを詳しく教えてくれます。
悪い点
|スキルがあるから声をかけてもらえましたが
自分にはたまたま磨いてきたスキル(スキルといっても一芸のようなものですが)があったので、それを元にヘッドハンターから声をかけてもらいましたが、無かった場合中々声がけされにくいのではないかと思い、そういった場合にフォローがあまり無いように感じました。
男性アイコン
hiro121さん|40代前半|男性|事務員|2021.01.27
良い点
|たくさんの情報量がある
様々な会社の転職エージェントがサイトに登録しているため、情報量は多いと感じた。したがって、自分が探している条件で検索して絞っていっても、ある程度の情報量が残るため、他のサイトと比べて使用頻度が自然と高くなった。色々なサイトを駆使して情報を集めるより1つのサイトである程度網羅できたほうがより効率的だしスピーディーだと思う。
悪い点
|大企業、上場企業が多い印象
掲載されている企業が大企業や上場企業が多い気がした。転職先にそこまで大規模ではない会社を探している方にとっては比較的情報量が少ないかもしれない気がする。もちろん非上場企業、上場準備の会社も情報としてはあるのですが相対的に少ない気がした。

ビズリーチ公式サイトはこちら

おすすめ③:リクナビNEXT

リクナビNEXT

リクナビNEXTのおすすめポイント
  • リクルートが運営
  • 転職者の8割が登録
  • 求人情報量業界トップクラス

リクナビNEXTは、リクルートエージェントと同じくリクルートが運営する転職サイトです。 転職者の8割が利用しているとされ、国内最大級の会員数を誇ります。53,106件の求人情報の中から、自分に合った企業を自分のペースで見つけることが可能です。

サービスの種類 転職サイト
おすすめ年代 20代~50代
運営会社 リクルート
公開求人数 53,106件
拠点 全国16拠点(丸の内/立川/北海道/宮城/栃木/埼玉/千葉/神奈川/静岡/愛知/京都/大阪/兵庫/岡山/広島/福岡)

リクナビNEXTの評判と口コミ

男性アイコン
関 巧さん|30代前半|男性|ITエンジニア|2021.09.14
良い点
|書類フォーマットが優秀
職務経歴書など選考書類のフォーマットフォーマットは参考になるものでした。例文も初心者にもわかりやすい形で書いてあって初転職の人も書きやすいと思います。
悪い点
|サーバインフラSEへの理解は少ない印象
私は主にサーバインフラSEなのですが、IT系の仕事に関しての選択肢でサーバインフラSEというのが表現しにくかったです。登録時に入力する職種としてネットワークやDB、セキュリティのような選択肢はありましたが、サーバインフラに関する職種や扱った実績ソフトの選択肢が少なく、あとはITといえばWebやアプリの開発エンジニアの選択肢ばかりで、自分の職種が正確に表現しづらかったです。
男性アイコン
前田 泉さん|20代後半|男性|警備|2021.09.14
良い点
|求人が多くアプリの利便性が高い
他な転職サイトも利用していましたが、とにかく求人の多さは圧倒的でしたし、スマホ向けアプリかあるのも非常に利便性が高くて良かったです。
悪い点
|オファーの対処に不満
自身の興味のない業種でもとにかくオファーが頻繁に届くので、対処するのが手間になり不満でした。

リクナビNEXT公式サイトはこちら

特化型のおすすめエージェント

転職する際に、特定の業種業界などのキャリアが決まっている方は、特化型転職エージェントがおすすめです。業界や企業に対する造詣があるため、専門的なアドバイスがもらえます。

職種 エージェントと特徴
エンジニアエンジニア
  • レバテックキャリア
  • ・エンジニア専門転職エージェント
  • ・透明度が高く書類通過率などを公開中
  • ▶公式サイトはこちら
webWeb
営業営業
  • マイナビ営業
  • ・大手マイナビの営業特化エージェント
  • ・メーカー/商社/人材/広告など求人多数
  • ▶公式サイトはこちら
管理部門管理部門
コンサルコンサル
  • アクシスコンサルティング
  • ・コンサル業特化エージェントの老舗
  • ・大手コンサルティング会社の実績多数
  • ▶公式サイトはこちら
アパレルアパレル ファッション
タクシータクシー
ブライダルブライダル
  • リクシィキャリア
  • ・異業種からのブライダル転職実績多数
  • ・ブライダル→別業種転職もサポート
  • ▶公式サイトはこちら
薬剤師薬剤師
介護職介護職
医師医師
看護看護師
保育士保育士
製造製造
  • メイテックネクスト
  • ・製造系エンジニアの求人数No.1
  • ・独占求人も豊富の老舗エージェント
  • ▶公式サイトはこちら
地方就職地方就職
  • ヒューレックス
  • ・地元へのIターン・Uターン転職に強い
  • ・遠方転職ノウハウが唯一無二
  • ▶公式サイトはこちら
外資系外資系

dodaエージェントの登録方法と内定までの流れ

5分で終わる!dodaエージェントの登録方法

  • STEP1

    公式サイトTOPから会員登録をする

    doda公式サイトの「エージェントサービスを利用する(無料)」から会員登録をします。

    名前や生年月日など、求められた情報入力が完了し、「会員登録をする」というボタンが押せたら登録完了です。

  • STEP2

    キャリアカウンセリングの予約

    dodaエージェント側で登録情報が確認出来たら、転職サポートサービスが開始され、キャリアカウンセリングから順番に行われます。

    キャリアカウンセリングは、平日だけでなく土日にも対応してもらえるため、スケジュールを合わせやすいです。

  • STEP3

    キャリアカウンセリング

    キャリアカウンセリングでは、経歴や転職理由、希望の職種や条件などをキャリアアドバイザーに伝えます。

    希望している職種の求人動向などまで転職のプロから教えてもらえるので、分からないことは進んで質問しましょう。

  • STEP4

    求人紹介や書類添削、面談対策を重ねる

    面談で転職の方向性を明確化できたら、求人紹介が始まります。

    dodaエージェントが保有する10万件件以上の求人情報のなかから、面談内容を加味してピッタリの求人を紹介してもらえます

  • STEP5

    求人に応募し面接をする

    応募したい企業を数社ピックアップし、キャリアアドバイザーが企業に推薦します。

    応募は求職者の意思ですが、面接の日程調整や条件交渉はキャリアアドバイザーにお任せが可能です。

dodaエージェント登録のポイント
  • 登録は5分で完了!
  • 面談・カウンセリングはオンライン対応
  • 面接日程調整や条件交渉は丸投げ

内定通知を受け取る内定(入社)までの流れ

  • 内定通知はエージェントを通して受け取ります。

    内定受諾に関しては雇用条件が希望とあっているかアドバイザーと確認してから行います。選考や内定の辞退は、企業に直接連絡せず、必ずdodaエージェントを通じて行いましょう。

  • STEP2

    雇用契約を結ぶ

    入社の意思が固まったら企業と雇用契約を結びます。

    求人情報や面接時に提示された情報と乖離がないか、提示した条件と異なっていないかなどは契約前に確認し、相違がある場合はエージェントに相談しましょう。

  • STEP3

    退社日・入社日をきめる

    雇用契約が結べたら、現在勤務中の職場がある場合、退職日を決めて、転職先と入社日の調整を行います。

    dodaエージェントでは、入社日や円満退社のためのサポートも行っているので安心です。退職手続きはご自身で行います。

  • STEP4

    入社手続きの準備をする

    入社手続きには、「年金手帳」や「源泉徴収票」、「雇用保険非保険証」などが必要です。

    企業によって必要書類が変わる可能性があるので、エージェントに相談しながら不足のないように進めましょう。

dodaエージェント退会方法

  • STEP1

    会員ページにログイン

    dodaエージェント公式サイトの会員ページにログインします。

  • STEP2

    登録情報設定から退会申請をクリック

    会員ページの右上にある「登録情報設定」に遷移し、下部の「退会申請」をクリックします。退会申請をすると、アンケートが表示されます。

  • STEP3

    アンケートに答え、退会

    すべてのアンケートに回答ができたら、退会するボタンが表示されます。クリックして退会完了です。

dodaエージェントはメールでも退会可能

dodaエージェントで、担当アドバイザーからエージェントサービスを受けている場合、メールや電話で退会の旨を伝えることも可能です。 他サービスを通して転職先が決まった場合や、条件が合わなかった場合など、理由はあるかもしれませんが、今後転職をする機会があれば再度利用する可能性もあるので、失礼のないように対応することが重要です。

dodaエージェントとDODAの違い

比較項目 dodaエージェント DODA
サポート 転職活動を全サポート 全て自分で行動
求人件数 約10万件 94,511
サポート期間 3ヶ月間 しばりなし
気軽さ エージェント介入あり エージェント介入なし
成功率 転職ノウハウが豊富 自分次第
面接対策 企業毎に対策可能 自分次第
年収UP 条件交渉してくれる 自分次第
手間 エージェントと二人三脚 一人で行う
マッチ率 表にでない情報を入手 情報が少ない

dodaエージェントは、面接対策から給与などの条件交渉まで転職に関するすべてのサポートを行います。今すぐに転職したい方や転職が初めてで不安な方もアドバイザーと二人三脚で転職活動ができるのが利点です。

一方、転職サイトであるDODAは一般的に公開されている求人情報のみの掲載です。dodaエージェントに登録すると、同時にDODAの転職サイトにも登録されるので併用して活用しましょう。

転職へのアドバイスがあるか

dodaエージェントは、仕事選びの段階から情報提供を行い、面接や書類作成などまで、全面的に転職のサポートをしてもらえます。 一方、転職サイトはサイトをうまく活用して自分で情報を収集するため、アドバイザーからのアドバイスはありません

エージェントと転職サイトは併用がした方が良い?

dodaエージェントの場合は、エージェントの利用登録をすると、同時に転職サイトにも登録されます。エージェントとの面談が込み合っている時期でも、自分で企業情報の確認等を行えるので、併用するのがおすすめです。 また、転職サイトのみを利用している場合も、専門的なアドバイスを受けるにはエージェントも併用することをおすすめします。 dodaエージェント公式サイトはこちら

dodaエージェントのQ&A

会社説明だけを聞くことは可能ですか?

dodaエージェントではオンラインで転職フェアを行っているため、転職フェアで会社の説明を聞くことが可能です。

カウンセリングの日時は土日でも大丈夫ですか?

カウンセリングは、平日と土日で調整が可能です。日曜や祝日は指定できません。

キャリアアドバイザーは選べますか?

希望の職種や言職種に精通したアドバイザーが担当するため、転職者側では選べません。どうしてもアドバイザーと馬が合わない場合は相談しましょう。

カウンセリングはスーツで受けますか?

カウンセリングは、スーツではなくカジュアルな服装で問題ありません。ただ、あまりにも部屋着のような服装は避けましょう。

企業からオファーが来たら必ず内定をもらえますか?

オファーは複数の利用者に送られています。そのため、オファーを受ければ内定や採用が確定というわけではありません。

キャリアカウンセリングとは具体的にどんなことをしますか?

キャリアカウンセリングでは、転職者の年収や希望職種などの求める条件ヒアリングや、情報提供、求人紹介、書類添削、面接対策を行います。

退職交渉のアドバイスはいただけますか?

dodaエージェントでは、退職交渉をするときの注意点を共有し、円満退職をサポートします。退職についてお困りのこともエージェントに相談しましょう。

利用料金はかかりますか?

dodaエージェントのサービス利用料金は無料です。

まとめ:dodaエージェントはこんな人におすすめ

dodaエージェントをおすすめする人
  • 転職活動が初めての方
  • オンラインでも転職について勉強したい方
  • 手厚い転職サポートを受けたい方

dodaエージェントは、転職者満足度No1の転職エージェントです。転職が初めての方でも業界最高峰のサポートを受けながらスムーズに転職活動をすることができます。

また、電話などでの個別サポートはもちろん、オンライン転職フェアなど、オンラインでいつでもどこでも、転職について勉強や理解を深められる機会があるのも魅力的です。

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