【JR西日本／慶應義塾大学】ES＆面接対策

エントリーシート・テスト

締切: 4/26
提出方法: マイページ上のフォームに記入
設問・分量など: 「志望理由」(300文字)
「入社してから実現したいこと」(300文字)
「学生時代に力を入れた取り組み」(300文字)
「（上問の）取り組みを入社してからどう活かしたいか」(300文字)
「自由に自己表現」(800文字)
実際に書いた志望理由: 人々の生活や経済の支える、安全が大前提であるインフラ業としての保守と、利用者との直接の接点が多いサービス業のため、まちづくり事業や海外展開事業など絶えず進化を求める挑戦が必要と考える、貴社の攻守に妥協しない姿勢に強く共感しました。
　保守としてはホーム柵といったハード面での取り組み、挑戦としては2017年から新たにデータ分析グループを設立するなど、ITに対して重要性を強く認識していることに将来性を感じました。
　兵庫県宝塚市で生まれた私は、幼いことから好きだった鉄道の業界からアプローチをかける形で、地域の人々の日々の生活に貢献し、これからの日本社会を支えていく役割の一旦を担いたく貴社を志望します。

時期: 5/9
時間: 60分
場所: 都内喫茶店
面接官：学生: 1：1
面接官について: 4年目社員の方。
明るくて爽やかで優秀そうで、とても話しやすかったです。
面接の流れ: 駅改札前にて待ち合わせ。合流し、近くの喫茶店へ移動。
ドリンクを注文し、アイスブレイクをしてから面接へ。
質問内容: ESの内容（志望理由、入社してから実現したいこと、学生時代に力を入れた取り組みと、入社してからどう活かしたいか）について深掘り。
私は説明会の参加経験がなかったからか、合間合間に自社の説明を適宜補足して説明してくれました。
また、同業他社に対する自社優先度についても聞かれました。
最後に逆質問。
雰囲気・感想: 初めに軽い雑談やドリンクを飲んだり、緊張をほぐすようにアイスブレイクをしてくれます。
終始明るい雰囲気で面接は進みました。
選考クリアのポイント: 人柄をかなり見ているという印象があります。そのため、まず、質問されたことにはっきり答えることが大事だと感じました。その上で、話に一貫性があるようにしっかりと準備を怠らないこと。
逆質問についても、真剣度をみられていると感じたので、積極的にすべきだと思います。

時期: 5/15
時間: 60分
場所: 本社近郊ホテル内喫茶店
面接官：学生: 1：1
面接官について: 志望部署の課長の方。
少々厳かだが、人間味があるお方で話しやすかったです。
面接の流れ: ホテルロビーにて待ち合わせ。合流し、そのままホテル内の喫茶店へと移動。
ドリンクを注文し、面談書のようなものを渡され記入し（この間、面接官は離席）、面接へ。
質問内容: ESの内容（志望理由、入社してから実現したいこと、学生時代に力を入れた取り組みと、入社してからどう活かしたいか）について深掘り。
面談書に従って、勤務地や勤務内容についての説明。
再び、同業他社に対する自社優先度について。
最後に逆質問。
雰囲気・感想: はじめに軽い雑談やドリンクを飲んだり、緊張をほぐしてはくれますが、面接開始後はほどよい緊張感がありました。
選考クリアのポイント: 聞かれたことに、しっかり自分の率直な意見で回答することをみられていると感じました。そのため、自己分析や志望理由は固めておくべき。
逆質問についても、一次面接と同じく真剣度をみられていると感じたので、積極的にすべきだと思います。

時期: 5/16
時間: 60分
場所: 都内喫茶店
面接官：学生: 2：1（面接官＋案内人）
面接官について: 50代前半の部長クラス。明るくて話しやすい方でした。
面接の流れ: 駅構内で案内人（リクルーターの方）と待ち合わせ喫茶店へ移動。移動中にアドバイスをいただけます。面接官の対面に着席し、案内人の方は面接官の隣に着席。ドリンクを頼んでアイスブレイクをしてから面接へ。
質問内容: 大学時代頑張ったこと、時事的なことなど、かなり深掘りされました。勤務地や勤務内容についての説明も受けました。全体的に人柄を見られているような会話が多かったと思います。
再び、同業他社に対する自社優先度についても聞かれました。
最後に逆質問。
雰囲気・感想: おおらかな見た目で、優しそうな雰囲気の方でした。終始和んだ雰囲気で面談は進みました。とても話しやすかったです。
選考クリアのポイント: 入社してからのギャップが生じないよう、しっかり説明をしたいし、質問もしてほしいと仰っていました。
そのため、逆質問の時間に積極的に不明点や深掘りして知りたいところを聞いて、イメージをつかむことが大切だと思います。