■勤務地
採用時に決定するエリアに限定（勤務地変更制度あり）
※事務は関西、九州、東北、北信越のみ
※建築は関西、九州、札幌、中国のみ
※本人の合意のもと、プロジェクトにより採用時に決定したエリア外・海外への勤務となる場合があります。したエリア外・海外への勤務となる場合があります。
■給与
関西
【修士了】208,400円【大学卒】194,400円【高専卒】180,400円
東北・九州
【修士了】200,400円【大学卒】186,400円【高専卒】172,400円
札幌・北信越・中国
【修士了】199,400円【大学卒】185,400円【高専卒】171,400円

■給与改定 年1回（7月）
■諸手当 通勤費、海外手当、地域手当、別居手当、次世代育成手当、工事管理手当、時間外・休日出勤割増手当　ほか
■賞与 年2回（6月、12月）
■退職金 退職時一時金および確定拠出年金
■定年制度 60歳定年雇用（満60歳に達した月の末日をもって定年とする）
※定年に達し退職した場合、法令の定めるところにより、満65歳まで再雇用制度あり
■勤務時間
内勤（本社・支店）
8:45～17:30（実働7時間45分）　休憩時間 12:00～13:00（60分）
外勤（作業所）
8:00～16:45（実働7時間45分）　休憩時間 12:00～13:00（60分）
※協定の範囲内で上記所定労働時間外に勤務する可能性があります

■休日・休暇 週休2日制（土曜日・日曜日）、国民の祝日、年末年始、夏季休暇、
年次有給休暇（新入社員10日、以後年数に応じて最高20日）、育児・介護休業、生理休暇、療養休暇、看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇（結婚・忌引）、産前産後休暇、リバイバル休暇、節目休暇、リフレッシュ休暇（勤続満10年・20年・25年、満55歳到来時）　ほか
※協定の範囲内で上記所定休日に勤務する可能性があります
■福利厚生 社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）、保養施設、財形貯蓄制度、社員持株会、共済会、住宅融資制度　ほか

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