【ベネッセコーポレーション本選考】25卒　本選考 ※詳細はマイページ要確認 25卒

主催企業

「人材（=一人ひとりの社員）」

Benesse最大の資産は「人材（=一人ひとりの社員）」
お客さまの「よく生きる」の実現のため、
社員全員が顧客価値を最大化できるよう、
様々な環境・制度を整えています。

教育領域の課題解決の企業であるBenesse Corporationでは、全員が「企画職」に当たります。そのなかで、学校向けか個人向けか、どの領域の課題解決かによってあなたのミッションが変わっていきます。具体的なポジションとしては例えば、学校コンサルティング、マーケティング、商品開発、デジタルサービス開発などです。

異動/応募資格

〇異動
Benesse Corporationにおいては、自分のキャリアは自分で組み立てるもの。そのため、何年たったら全員異動といったいわゆるジョブローテーションはありません。

希望のキャリアを実現するために、会社からは
①充実の能力開発制度
②公募制度（年に1度）
を用意しています。

例えば学校コンサルティングを経験してから公募制度で家庭教育のマーケティングに異動するといった人、グループ会社（語学や介護など）に公募を出し、市場を変えて自らの専門分野を深める人など様々です。

〇応募資格
2025年3月末までに国内外の大学院、大学等を卒業・修了（見込み）の方（既卒可）
※既卒の方でも他社での正社員就業経験のない方で、2025年4月に入社可能な方であれば年次を問わずご応募が可能です。

初任給/昇給/賞与

〇初任給
基本給 215,000円（所定労働時間７時間）
その他各種手当支給

〇賞与（回／年・時期）
年2回支給（6月・12月）

〇昇給（回／年・時期）
年1回（4月）

評価では、「エンドユーザーの課題解決」の結果とアプローチの質を評価していきます。決して年功序列ではありません。社歴に関わらず、常に自らを成長させ、挑戦し、「エンドユーザーの課題解決」で結果を出していくことが求められます。

・任用実績
- 課長任用：最年少28歳
- 部長任用：最年少33歳

能力開発／福利厚生／各種制度

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それぞれのライフイベントに応じながら、最大限能力を発揮頂くために、様々な機会や仕組みを用意しています。

しかし、これら充実の体制は、あくまで「お客様の課題解決」のために、情熱を燃やし、能力を最大限発揮頂くためのもの。ワークとライフを自分でマネジメントしていくためには、高い意識と努力が必ず必要であることも、知っておいてほしいと思います。

勤務時間/休日/休暇

〇勤務時間
本社および東京以外の事業所 : 基本 9:00～17:00（実働7時間）
東京本部及び東京事業所 : 基本 9:30～17:30（実働7時間）
※スーパーフレックス制度、在宅勤務制度あり

〇休日
土曜日・日曜日・祝休日・年末年始（12月30日～1月4日）・夏期休暇（6月1日～9月30日の間で連続して3日）
※業務内容等により異なります。

〇有給休暇
入社初年度は入社月に応じて最大12日
入社次年度以降は毎年20日付与（ただし、3月31日時点の継続勤務期間に応じる）

〇特別休暇
赴任休暇、服喪休暇、結婚休暇、生理休暇、通院休暇、出産休暇、公務休暇、裁判員休暇、看護休暇、公傷病休暇、介護休暇、ボランティア休暇、スキルアップ休暇など

注意：正確な締切日や詳細はマイページからご確認ください

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概要

日程・場所	オンライン応募締切 4月30日 (火) 23:59
対象卒年度	2025年度卒
服装	応募先でご確認ください
主催	株式会社ベネッセコーポレーション