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株式会社日本M&Aセンター
若いうちから稼ぐことができる印象を持ったため。この企業も1Dayのインターンシップに参加後、早期の選考案内がきたため力試しとして選考を受けた。内定辞退。
就活への力の入れ方
学生生活で力を入れたこと
会社選びの軸
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M&Aの成約数でギネス記録を持っている会社であり、優秀な社員が多く成長できると思ったから。
日本の中小企業が抱えている後継者問題に対してアプローチしており、社会的に貢献している企業だと思ったため。
キャピタルパートナーズとおなじ。業界トップであること。
中小企業のM&Aという事業に興味を持ったため。
まずは待遇が良いというのと、M&Aってなんだろうという興味から夏インターンを受けた。夏インターンに参加してみて、助け合う文化が好印象で、早期内定のルートに案内されたのもあり、エントリーした。
夏のインターンシップに応募し、業務内容が面白いと思ったため。また自分の大学の知り合いの先輩が勤務されており、お話をお伺いする中でさらに興味を持ったため。さらにインセンティブ制ではあるが高い給与を獲得することができる可能性があり、自分自身の仕事がインセンティブとして返ってくる部分がやりがいに繋がると考えたため。
M&Aに関わりたいと思っていたから。年収が高かったから。
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