本プログラムはグループではなく、始まりから終了まで全て個人で取り組む形式です(内容は一部変更となる場合があります)。自動車やエネルギーなどの業界ごとに、最新動向を踏まえた課題が用意されており、参加者は自ら興味のあるテーマを選んで「産業の未来像と戦略」を構想します。例えば小売業界には「コンビニA社は今後どのような商品・サービスを開発すべきか」といった課題が提示されます。公開情報の分析にとどまらず、ワーク会場を出て現地調査を行うことも可能です。

個人ワークとはいえ、サポート体制は手厚く、現役コンサルタントによる1on1の伴走が行われます。ただし、答えやヒントが与えられるわけではありません。参加者は「なぜその結論に至るのか」を言語化しながら対話を重ね、自分自身で論点の漏れや考えの甘さを発見できるよう設計されています。また、常に課題全体の構造を俯瞰しながら議論が行われるため、大局観をもって物事を捉える力が養われます。

最終日には、クライアント役として参加するベテランコンサルタントに向けて成果をプレゼンテーションします。評価されるポイントは、課題の構造化や論理の精度だけではありません。クライアント企業の状況を踏まえ、「組織を実際に動かす提案になっているか」も重視されます。本インターンは採用と密接に結びついており、優秀と判断された参加者には最終面接が案内されます。実践と選考が一体化した、高い緊張感と学びのある経験となります。

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