〇応募資格
国内外の高等専門学校 (本科/専攻科)/大学または大学院を2025年3月までに卒業/修了予定の方、および最終学歴卒業/修了後入社時点で3年未満の方 (就労経験の有無は問わない) で、2025年4月1日までに入社可能な方。

・技術系職種・下記以外のビジネス系職種
全学部学科
・法務職
法学部等、もしくは法律の知識がある方
・経理職
経済学部 / 経営学部 / 商学部等、日商簿記二級程度の知識のある方

〇募集職種
・技術系
研究、開発・設計、生産技術、品質、社内ITインフラ開発、SE、太陽光発電設備設計・施工管理 など
・ビジネス系
法務、経理、営業、事業戦略、商品企画、生産企画、調達、ESG、ブランド、人事・労務 など

〇応募方法
・技術系
学校推薦、または自由応募
博士了、または既卒者/既修了者の方は全て自由応募
・ビジネス系
自由応募
※「技術系の学校推薦と自由応募」の併願は不可
※「技術系」と「ビジネス系」の併願は不可
※応募にはメンバーズサイトへのエントリーが必要となります。

〇提出書類
Webエントリーシート・成績証明書 (メンバーズサイトにて入力・PDFを登録)
Web適性テスト (メンバーズサイトから受検)
推薦書 (技術系学校推薦の場合のみ、原紙を郵送)
提出書類は返却いたしません。

〇初任給
(2023年度実績)
修士了 270,000円
大学卒、高専 (専攻科) 了 241,500円
高専 (本科) 卒 210,500円
博士了は別途

〇就業場所
本社および全国各事業所・拠点
就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

〇就業時間
8:30〜17:15または9:00〜17:45 (休憩60分含む)
就業場所・部門により異なる。

〇賃金改定
年1回 (4月)

〇賞与
年3回 (6月、12月、翌3月)

〇福利厚生
諸制度 従業員持株会、財形貯蓄、住宅融資、個人積立年金など諸施設 単身寮、社宅、契約リゾートクラブ、契約スポーツクラブなど

〇加入保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

〇休日休暇
週休2日制、祝日、年末年始・夏季・GW休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、多目的休暇 (メモリアル休暇、ヘルスケア休暇、ボランティア休暇、看護休暇など)、リフレッシュ休暇
年間所定休日126日 (2023年度)

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