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    ※28卒【NISSAN】「他がやらぬことをやる」挑戦|プレエントリー 28卒

    「他がやらぬことをやる」——走りのロマンと技術革新を、その手に。

    日産自動車には、GT-RやフェアレディZに代表される「走りの歓び」を守り続ける情熱と、EVやe-POWERなどの先進技術で未来を切り拓く挑戦心が息づいています。

    時代の変化の中でも、クルマ本来の楽しさやモノづくりの熱量を決して捨てない姿勢こそが日産の真骨頂です。単なる移動手段を超え、世界中のドライバーの心を揺さぶる次世代のモビリティを自らの手で創り出す——そんなクルマ好き・モノづくり好きの情熱を存分に発揮できるフィールドがここにあります。

    興味のある方はぜひ「参加申し込み」ボタンを押してください。

    ※以下は、日産自動車について知っていただくための記載です※

    3分でわかる日産について

    ◆Purpose:
    人々の生活を豊かに。
    イノベーションをドライブし続ける。

    ◆Mission:
    私たち日産は信頼される企業として独自性に溢れ、
    革新的なクルマやサービスを創造し、
    その目に見える優れた価値を、
    すべてのステークホルダーに提供します。

    ◆DNA:
    “他のやらぬことを、やる”
    情熱的 革新的 挑戦者

    ◆NISSAN WAY:
    【THE POWER COMES FROM INSIDE】
    ・常にお客さまのことを考える
    ・事実を示し、現実を直視する
    ・プロ意識を持って自発的に行動する
    ・既成概念にとらわれない
    ・人に誠実に、社会に誠実に

    ◆従業員数:
    133,580人

    ◆売上高:
    12兆6,857億円

    ◆海外販売率:
    86.0%

    多様な働き方

    日産自動車は、一人ひとりのライフスタイルに合わせて最大限能力を発揮できるよう、柔軟な働き方と両立支援を推進しています。

    ◆柔軟な働き方・生産性向上:
    コアタイムなしのフレックス勤務や、上限なしのリモートワーク制度を導入。1日8時間勤務を意識する「Happy8」や、早期帰宅を促す「Happy Friday」、ノー残業DAYなどを通じて長時間労働の削減と業務効率化を徹底しています。

    ◆充実した両立支援:
    結婚・育児・介護等に使える「ファミリーサポート休暇」(年最大12日)や社内託児所「まーちらんど」を整備。さらに、プレパパママ・復職セミナーの開催、休職中のPC貸出、帯同休職・再雇用制度や介護相談窓口など、ライフステージの変化に合わせた手厚いサポートを提供しています。

    募集要項(2027年度入社)

    ◆募集コース:
    ・事務系職種(文理共通)
    ・技術系・技能系職種(理系)
    (技術職/テクニカルエンジニア職)

    ◆応募資格:
    日本国内外の大学または大学院を2024年4月~2027年9月までに卒業(見込)・修了(見込)の方

    ◆初任給:(2026年度実績初任給)
    ・博士了 月給 300,000円
    ・修士了 月給 280,000円
    ・学部卒 月給 260,000円

    ◆賞与
    年2回(7月、12月)

    ◆休日・休暇:
    週休2日制(※当社カレンダーによる、月5~8日)年間121日 夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、産前産後休暇、特別休暇、他
    ※2024年度 年次有給休暇の取得平均:18.8日/年

    概要

    日程・場所 オンライン 応募締切 8月26日 (水) 8:59

    対象卒年度 2028年度卒
    服装 ---
    備考 例、正確な開催開始時刻、終了時刻はご応募後にご連絡いたします
    例、ご応募いただいた方は、弊社側でマイページ登録させていただきます
    主催 日産自動車株式会社