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    選考希望率96%★人事面談スタートで内定推薦◎売上219億の上場ベンチャー【選考スキップルート】 27卒

    【ミキワメ優待】選考スキップ!人事の内定推薦面談

    ミキワメからのエントリー優待として、ES不要!人事担当者との面談からスタートで次回選考に推薦いたします。
    同時に面接対策もサポートするため、合格率もアップ!
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    OpenWorkスコア4.03★
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    ポート株式会社は、このように高い評価をいただいております。
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    *:2026年2月2日実施の説明会アンケート結果参照

    多様な事業展開と豊富な成長機会で挑戦をサポート

    各事業の成長と共に、新たなポジションや役割が次々と誕生しています。
    1つの分野に縛られることなく、幅広い領域で若手が活躍できる機会を豊富に提供できます!

    東京/大阪/名古屋/福岡/宮崎
    5拠点転勤なし・異動も選べます!

    また、ポートでは『挑戦のアタリマエ化』を指針の1つとして掲げています。

    挑戦しやすい環境づくりのため
    ・現場の先輩やマネージャーとの定期面談
    ・事業部ごとの勉強会
    など、手厚いサポート体制が充実!

    チャレンジしたい!と手を上げれば挑戦できる環境で、自分の将来像に合わせてキャリアアップ・キャリアチェンジも可能です。

    配属実績とキャリアアップ事例

    ▼25卒の配属実績
    Webマーケター
    事業企画
    営業企画
    アカウントプランナー
    インサイドセールス
    フィールドセールス
    キャリアアドバイザー
    リクルーティングアドバイザー
    など

    <キャリアアップ事例>
    ・新卒1年目で採用面接官に抜擢
    ・2年目女性マネージャー抜擢
    ・2年目で大阪/福岡エリアのサービス立ち上げ責任者
    ・30歳で事業部長/子会社取締役COOとして約100名をマネジメント

    OpenWorkスコア 4.03★働きやすいと高評価!

    ・月給 30万円~
    ・昇給年2回
    ・有給取得率 72%(全国平均62%)
    ・女性管理職比率30.6%(平均の約3倍)
    ・「えるぼし」最高位
     (働きやすさの公的認定)
    ほか

    【毎週1名限定】※お席に限りがございます

    大変ご好評をいただいている面談ですが、毎週1名とお席に限りがございます。
    最大1次選考スキップ推薦の場合もありますので、ぜひ一度お話しする機会をいただけますと嬉しいです!
    満席の日程も出ておりますので、お早めのご予約をお待ちしております。

    概要

    日程・場所 2026年2月10日(火) 17:00 〜 2026年2月10日(火) 18:00 オンライン

    応募締切 2月9日 (月) 17:00

    2026年2月12日(木) 17:00 〜 2026年2月12日(木) 18:00 オンライン

    応募締切 2月10日 (火) 17:00

    2026年2月16日(月) 17:00 〜 2026年2月16日(月) 18:00 オンライン

    応募締切 2月13日 (金) 17:00

    2026年2月17日(火) 17:00 〜 2026年2月17日(火) 18:00 オンライン

    応募締切 2月16日 (月) 17:00

    2026年2月24日(火) 17:00 〜 2026年2月24日(火) 18:00 オンライン

    応募締切 2月23日 (月) 17:00

    2026年2月27日(金) 17:00 〜 2026年2月27日(金) 18:00 オンライン

    応募締切 2月26日 (木) 17:00

    対象卒年度 2027年度卒
    服装 指定なし
    備考 ■ポート株式会社のご紹介
    人材・エネルギー・ファイナンスなど、多角的に事業展開するグロース上場ベンチャー企業。 現在創業15年目、売上219億円を達成! 社員数は800名を超え、平均年齢28歳という若い組織ながら社会課題に本気で向き合う会社です。

    ■オファー承認後の流れ
    ・個別面談参加(オンライン)
    ・1~3次選考推薦(オンライン)
    ・最終面接(本社実施)
    ・内定
    主催 ポート株式会社