主催企業
GDの目的や評価基準を人事目線で徹底解説!
「とりあえずたくさん発言すればOK」と思っていませんか?
まずは、グループディスカッションの目的や評価基準を知ることが大切です。
本イベントでは、人事目線での評価ポイントを詳しく解説します!
✔ インターン選考のGDで評価されるのはどんな人?
✔ 発言しすぎると逆効果?バランスの良い立ち回りとは?
✔ 結論にたどり着くための話し合いの進め方
これらを知るだけで、選考通過率がぐんとアップします!
人事がフィードバック!あなたの「強み」と「課題」が明確に
議論が終わったら、人事からのフィードバックを受けられます!
✔ どんな発言が評価されやすい?
✔ 選考での改善ポイントは?
✔ もっと効果的な話し方・立ち回り方とは?
実際の選考でも使えるアドバイスがもらえるので、次のGDがグッと楽になる!
こんな人におすすめ!
✔ インターンのGD選考を突破したい!
✔ GD経験がなく、不安を感じている…
✔ 自分の議論の進め方が評価されるか知りたい!
✔ 何をどう話せばいいのか分からない…
実施概要/応募方法
◆開催形式
オンライン
◆服装
私服
◆持ち物
メモがとれるもの(筆記用具もしくはタブレットなど)
◆参加費用
無料
◆応募方法
ページ上部より希望の日時を選択し「参加申し込み」をクリックで、応募完了です。
ゲンキーについて
「日本国の国家と国民に信頼されるチェーンストアを創り、地域の人々の生活の向上に貢献する」これがゲンキーの理念です。「チェーンストア理論」に基づく効率的かつ合理的なドラッグストア経営により、この実現を目指しています。
無駄をそぎ落としたローコスト経営が弊社の強みで、一般的には出店するのが難しい地域であっても出店し、黒字経営を行うことができます。それにより、地域の方々の生活がより豊かになることに貢献しています。
現在は中部・北陸地方に集中出店を行っており、岐阜県、福井県では店舗数No.1、全国では449店舗展開しております。
ですが、我々はさらなる成長を目指しています。チャレンジ目標として店舗数「10,000店」を設定し、どうすればそれを実現できるのか考え、日々トライを繰り返しています。