主催企業
職種概要
人事本部は「チームワークあふれる会社を創る」を理想として活動している組織です。
事業戦略実行のための人と組織づくりをサポートし、チームの生産性を高め、成果が出る組織づくりにこだわって活動しています。
具体的には、採用活動や入社後の研修と育成、人事制度や評価制度の設計と運用、総務労務業務、ワークプレイスの設計、コミュニケーション促進、各部署の定型業務サポートなど多岐に渡ります。どの業務も常識にとらわれずサイボウズらしい理想を追求しています。
人事に関する専門的な知識・スキル・経験がない方でもご応募可能です。
「サイボウズの事業戦略実行のための人と組織づくり」に興味がある方のご応募お待ちしております。
具体的な業務内容(一部)
◆Recruiting部
サイボウズの理想に共感した仲間の採用を担うチームです。事業戦略に連動した採用計画の策定から、 短期・中長期双方の視点で、各本部・チームの多様なニーズにあったメンバーを採用する支援をします。
◆環境デザイン部
ワークプレイスを中心とした、チームワークを加速・増幅する環境づくりをします。「わくわく・はかどる・好きになる」を合言葉に、チームが高いパフォーマンスを発揮できるワークプレイスとサービスの企画・運営をします。
◆Workstyle Design部
サイボウズメンバーの働き方に関する制度運用全般を担っています。メンバーの幸福を大切にしながら、成果を出し、チームワークよく働くための人事制度づくり、100人100通りのマッチングを支えるための労務基盤の運用を行います
募集要項
◆契約形態
無期雇用(期間の定めなし)
◆募集期間
通年で受付しております
※採用状況によっては募集を締め切る可能性がございます(選考期間中を含みます)
◆募集対象
下記すべての条件に該当する方
・2026年4月に入社が可能な方
・就業経験が1年未満の方
◆勤務地
東京
※基本的に所属は東京オフィスを想定し、出社可能な地域内でのリモートワークも選択可能です。必要に応じて出社をお願いすることがあります。
◆勤務時間
9:00-18:00
※フレックスタイム制(コアタイムなし)。ただし、ポジションや給与体系に応じ、フレックスタイム制を適用しないことがあります。
給与・諸手当・休暇
◆給与
基本給 月32万円~
◆基本給の詳細
基本給320,000円(内訳:本給243,800円、固定残業手当76,200円)
‣1か月所定労働時間160時間、固定残業時間40時間
基本給は、最終面接合格後に個人のスキルと期待する役割・貢献によって個別のオファーを提示
◆賞与
年2回(2月・8月)
※業績連動
◆諸手当
通勤手当(出社実績に基づく実費支給、上限5万円/月、勤務日数での按分あり)
リモートワーク環境手当
(5,000円/月 ただし、契約の所定労働時間が月80時間以下の場合は2,500円/月)
◆休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日
年末年始(12月29日~1月3日)
年次有給休暇
特別休暇(プロアクティブ休暇、ケア休暇)など
注意:応募締切や詳細はマイページからご確認ください
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